Training Officer
Rejeki Nanda Coffee · 📍 Klaten · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 8.000.000 per month
Rejeki Nanda Coffee, perusahaan kopi terkemuka di Klaten, sedang mencari Training Officer yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari individu yang memiliki semangat untuk mengembangkan dan mengimprovisasi program pelatihan kami. Dengan latar belakang yang kuat dalam pengembangan karyawan dan pengelolaan pelatihan, Anda akan berkontribusi pada pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan kami.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, gaji yang kompetitif, dan peluang untuk berkembang dalam karir Anda. Jika Anda siap untuk membawa program pelatihan kami ke level berikutnya, kami tunggu kehadiran Anda!
Kami mencari Training Officer yang memiliki semangat untuk mengembangkan dan mengimprovisasi program pelatihan kami. Dengan latar belakang yang kuat dalam pengembangan karyawan dan pengelolaan pelatihan, Anda akan berkontribusi pada pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan kami.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.Mengatur dan memantau pelaksanaan pelatihan, termasuk penjadwalan, pengaturan fasilitas, dan evaluasi.Membuat dan mempresentasikan laporan pelatihan kepada manajemen untuk evaluasi dan perbaikan berkelanjutan.Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan memberikan rekomendasi untuk pengembangan program.Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan pelatihan sesuai dengan tujuan perusahaan.Mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan instruktur pelatihan eksternal jika diperlukan.Menilai dan memberikan umpan balik kepada karyawan untuk meningkatkan efektivitas program pelatihan.Memastikan semua program pelatihan mematuhi regulasi dan standar perusahaan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Sarjana dalam bidang Pendidikan, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Training Officer atau peran serupa.Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan presentasi yang kuat.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan.Kemampuan untuk menganalisis data dan membuat rekomendasi berdasarkan data.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Kemampuan untuk bekerja dengan instruktur pelatihan eksternal jika diperlukan.🛠️ Keahlian
<p>Kami mencari individu yang memiliki semangat untuk mengembangkan dan mengimprovisasi program pelatihan kami. Dengan latar belakang yang kuat dalam pengembangan karyawan dan pengelolaan pelatihanAnda akan berkontribusi pada pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan kami.</p>
Lowongan Terkait